DIE Trainerausbildung
DIE Trainerausbildung
DIE Trainer-ausbildung
Menschen verstehen. Wissen vermitteln. Ziele erreichen.
Fokus unserer Ausbildung? New Learning - und natürlich Sie!
Wir beginnen dort wo der Standard aufhört. Und gehen darüber hinaus.
Unsere Trainerausbildung verbindet die klassisch fundierte Methodenvielfalt mit “New Learning Elementen” im digitalen Zeitalter. Wir beschreiten mit Ihnen ganz neue Wege und setzen dabei auf 100% Praxisbezug und Handlungsorientierung - egal ob mit Flipchart oder iPad, im Seminarraum oder in der virtuellen Lernumgebung.
Die wichtigste Ressource dabei sind Sie selbst. Daher zeigen wir Ihnen, wie Sie Ihre Stärken und individuelle Persönlichkeit gezielt einsetzen können, wenn es um das Thema Wissensvermittlung geht.
Durch innovative Methoden steigern Sie Ihre kommunikativen und empathischen Fähigkeiten. Mit Seminarschauspielern kreieren wir konkrete Szenarien, in denen Sie die neu erlernten Fähigkeiten direkt einsetzen können. Und all das in so kleinen Gruppen, dass sie maximal profitieren können.
Die Trainerausbildung der Commax Akademie ist innovativ und fundiert zugleich.
Basierend auf mehr als 25 Jahren geballter Trainer-Erfahrung, laufend erprobt in über 4.000 Trainingstagen pro Jahr, mit wissenschaftlich fundierten Methoden, wissen wir genau, wovon wir sprechen. Nicht nur heute. Auch in Zukunft. Mit Perspektive.
Wir freuen uns auf Sie!
Die Trainer - Best of Commax
stephanie forster
Jan Hinzmann
Mathias Knoch
stephanie Tiling
Die Fakten zu Ihrer Ausbildung: Wissen, was Sie erwartet
In nur 6 Modulen über 6 Monate zum Trainer-Profi. In einem Blended Learning Konzept erleben Sie alle Möglichkeiten des Trainerberufs. Präsent und online. Digital und analog. Betreut von dem Best Of der Commax-Trainer. Sie arbeiten in ausgewählten Peergroups mit maximal 8 Personen. Zusätzlich profitieren Sie von Fachexperten-Wissen zu spezifischen Themen wie z. B. Digital Learning oder der Arbeit mit Seminarschauspielern.
Was Sie während der Trainerausbildung lernen:
Die Module
MODUL 1:
ICH kann Trainer - gewusst WIE
- Anforderungen, Aufgaben und Rollen
- Selbstverständnis
- Professionalisierung und Selbstpositionierung
- Dos & Don'ts
- Der Trainer ... als und mit Persönlichkeit
- Umgang mit unterschiedlichen Typen und Typologien
- Einsatz und Anwendung von Typologien im Training
- Alle Teilnehmertypen bedienen und motivieren
- Reflexion des eigenen Profils
- Erarbeiten von persönlichen Entwicklungszielen als Trainer
MODUL 2:
DAS Lern-Design nach Maß
- Didaktik in der Praxisumsetzung
- Erwachsene als Lernzielgruppe:
Besonderheiten und Herausforderungen - Methoden und Formate
- Das Lernen als Veränderungsprozess gestalten
- Hirnforschung und Lernen
- Erfolgsfaktoren für Lerneffizienz
- Planung und Architektur von Trainings: Vom 1-Täger bis zur Langzeitausbildung
- Lernziele nachhaltig und messbar definieren
- Lerntransfer sicherstellen
- Trainingskonzepte systematisch entwickeln
- Konzeption eigener Trainingssequenzen
MODUL 3:
DIE digitale Welt des Trainings
- Möglichkeiten und Erfolgsfaktoren des Online-Lernens
- Blended Learning Methoden
- Werkzeugkoffer mit digitalen Basics (Technik, Tools, Plattformen) und einer Vielfalt an Methoden
- Bauplan für erfolgreiche Online-Formate
- Persönliche Online-Präsenz entwickeln und stärken
- Trainer vor der Kamera: Sich selbst wirkungsvoll in Szene setzen
- Eigene, lebendige Online-Sequenz entwickeln und durchführen (mit persönlichem Feedback)
- Live aus den Commax-Studios: Senden wie die Profis
MODUL 4:
ICH vor der Gruppe
- Erfolgsfaktoren eines gelungenen Trainer-Auftritts
- Körpersprache, Mimik und Gestik
- Lebendige Präsentations- und Methodenvielfalt
- Videoanalyse und Auswertung
- Der Trainer als Moderator
- Ablauf und Methodenset für wirkungsvolle Moderationen
- Aktivierungsmethoden für Moderatoren
- Durchführung eigener Trainings- und Moderationssequenzen (mit persönlichem Feedback)
MODUL 5:
WIR - Dynamik, Emotion, Interaktion, Motivation
- Gruppendynamik bewusst steuern
- Bewusste Beziehungsgestaltung im Training
- Interaktive Arbeit in Gruppen
- Sensibilisieren für Emotionen der Teilnehmer
- Feedback als Methode zur Lernmotivation
- Teilnehmer zum Lernen verführen
- Souveränität & Achtsamkeit für Trainer
- Umgang mit herausfordernden Teilnehmern
- Notfallkoffer für Schwierige Situationen
- Praxistage mit Seminarschauspieler
MODUL 6:
ICH bin Trainer - Praktische Prüfung
- Wiederholung und Reflexion der Ausbildungsmodule
- Präsentation der Abschlussarbeiten
- Fachgespräch mit den Prüfern
- Feedback
- Auftakt zum Alumni-Netzwerk
Termine 2023
Ab April:
Modul 1: 26. - 28.04.2023
Modul 2: 25. - 26.05.2023
Modul 3: 06. + 09.06.2023 (online) & 20. - 21.06.2023 (präsenz)
Modul 4: 25. - 26.07.2023
Modul 5: 12. - 13.09.2023 (in einem Seminarhotel)
Modul 6: 17. - 18.10.2023
Investition
6.995,00 EUR (zzgl. Tagungspauschale und gesetzl. MwSt.)
Leistungen
- Betreuung und Durchführung von mehreren Commax Trainings-Experten
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Online Sprechstunden
- Fachexperten zu Schwerpunktthemen
- Digitale Learning-Nuggets zwischen den Modulen
- Aufnahmen in das Commax Alumni Netzwerk
- Zugang zum persönlichen Commax-Trainingsportal
- Verpflegung: (Tagespauschale)
- Wasser still & medium, unbegrenzt im Tagungsraum
- Vitaminpause am Vormittag mit Kaffee/Tee und Obst
- Energiepause am Nachmittag: Kaffee/Tee
- Mittagessen
Zielgruppe
Menschen, die überzeugen und begeistern wollen. Menschen, die Wissen vermitteln. Wie beispielsweise Führungskräfte, Berater, Dozenten, Moderatoren, Lehrkräfte, Trainer oder Workshop-Leiter. Menschen, die Weiterbildung anders leben als bisher.
ORT
Commax Akademie
Südliche Münchner Straße 10A
82031 Grünwald
Anmeldung
Die Module
MODUL 1:
ICH kann Trainer - gewusst WIE
- Anforderungen, Aufgaben und Rollen
- Selbstverständnis
- Professionalisierung und Selbstpositionierung
- Dos & Don'ts
- Der Trainer ... als und mit Persönlichkeit
- Umgang mit unterschiedlichen Typen und Typologien
- Einsatz und Anwendung von Typologien im Training
- Alle Teilnehmertypen bedienen und motivieren
- Reflexion des eigenen Profils
- Erarbeiten von persönlichen Entwicklungszielen als Trainer
MODUL 2:
DAS Lern-Design nach Maß
- Didaktik in der Praxisumsetzung
- Erwachsene als Lernzielgruppe:
Besonderheiten und Herausforderungen - Methoden und Formate
- Das Lernen als Veränderungsprozess gestalten
- Hirnforschung und Lernen
- Erfolgsfaktoren für Lerneffizienz
- Planung und Architektur von Trainings: Vom 1-Täger bis zur Langzeitausbildung
- Lernziele nachhaltig und messbar definieren
- Lerntransfer sicherstellen
- Trainingskonzepte systematisch entwickeln
- Konzeption eigener Trainingssequenzen
MODUL 3:
DIE digitale Welt des Trainings
- Möglichkeiten und Erfolgsfaktoren des Online-Lernens
- Blended Learning Methoden
- Werkzeugkoffer mit digitalen Basics (Technik, Tools, Plattformen) und einer Vielfalt an Methoden
- Bauplan für erfolgreiche Online-Formate
- Persönliche Online-Präsenz entwickeln und stärken
- Trainer vor der Kamera: Sich selbst wirkungsvoll in Szene setzen
- Eigene, lebendige Online-Sequenz entwickeln und durchführen (mit persönlichem Feedback)
- Live aus den Commax-Studios: Senden wie die Profis
MODUL 4:
ICH vor der Gruppe
- Erfolgsfaktoren eines gelungenen Trainer-Auftritts
- Körpersprache, Mimik und Gestik
- Lebendige Präsentations- und Methodenvielfalt
- Videoanalyse und Auswertung
- Der Trainer als Moderator
- Ablauf und Methodenset für wirkungsvolle Moderationen
- Aktivierungsmethoden für Moderatoren
- Durchführung eigener Trainings- und Moderationssequenzen (mit persönlichem Feedback)
MODUL 5:
WIR - Dynamik, Emotion, Interaktion, Motivation
- Gruppendynamik bewusst steuern
- Bewusste Beziehungsgestaltung im Training
- Interaktive Arbeit in Gruppen
- Sensibilisieren für Emotionen der Teilnehmer
- Feedback als Methode zur Lernmotivation
- Teilnehmer zum Lernen verführen
- Souveränität & Achtsamkeit für Trainer
- Umgang mit herausfordernden Teilnehmern
- Notfallkoffer für Schwierige Situationen
- Praxistage mit Seminarschauspieler
MODUL 6:
ICH bin Trainer - Praktische Prüfung
- Wiederholung und Reflexion der Ausbildungsmodule
- Präsentation der Abschlussarbeiten
- Kollegiales und Trainer-Feedback
- Auftakt zum Alumni-Netzwerk
Termine 2022/2023
Ab Juli:
Modul 1: 04. - 06.07.2022
Modul 2: 27. - 28.07.2022
Modul 3: 16. + 30.08.2022 (online) & 21. - 22.09.2022 (präsenz)
Modul 4: 11. - 12.10.2022
Modul 5: 08. - 09.11.2022 (in einem Seminarhotel)
Modul 6: 07. - 08.12.2022
Investition
6.995,00 EUR (zzgl. Tagungspauschale und gesetzl. MwSt.).
Leistungen
- Betreuung und Durchführung von zwei Commax Akademie Experten
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Online Sprechstunden
- Keynote Speaker und externe Referenten zu Schwerpunktthemen
- Digitale Learning-Nuggets zwischen den Modulen
- Aufnahmen in das Commax Alumni Netzwerk
- Zugang zum persönlichen Commax-Trainingsportal
- Verpflegung: (Tagespauschale)
- Wasser still & medium, unbegrenzt im Tagungsraum
- Vitaminpause am Vormittag mit Kaffee/Tee und Obst
- Energiepause am Nachmittag: Kaffee/Tee
- Mittagessen
Zielgruppe
Menschen, die überzeugen und begeistern wollen. Menschen, die Wissen vermitteln. Wie beispielsweise Führungskräfte, Berater, Dozenten, Moderatoren, Lehrkräfte, Trainer oder Workshop-Leiter. Menschen, die Weiterbildung anders leben als bisher.
ORT
Commax Akademie
Südliche Münchner Straße 10A
82031 Grünwald
Anmeldung
Die Teilnehmerstimmen
"Die Ausbildung hat mir nicht nur geholfen, mehr Klarheit darüber zu bekommen, wo mein Herz mich wirklich hinzieht – Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen.
Durch die gelernten Methodiken und Techniken habe ich vor allem einen Weg gefunden, meine Seele stärker in meine Arbeit mit einzubringen. Und das inspiriert mich sehr.
Ohne unser damaliges Gespräch wäre ich nicht auf die Idee gekommen, eine Trainerausbildung zu machen. Das war die richtige Empfehlung zur richtigen Zeit.
HERZLICHEN DANK!!!
Und ich bin froh, dass ich mich entschieden habe, die Ausbildung bei Euch zu machen. Die Inhalte und der Aufbau der Module waren sehr hilfreich. Aber vor allem haben die Trainer jeden Ausbildungstag zu einem emotionalen AHA-Erlebnis werden lassen."
(Dagmar, Absolventin der Commax Akademie)
Die Teilnehmer-stimmen
"Die Ausbildung hat mir nicht nur geholfen, mehr Klarheit darüber zu bekommen, wo mein Herz mich wirklich hinzieht – Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen.
Durch die gelernten Methodiken und Techniken habe ich vor allem einen Weg gefunden, meine Seele stärker in meine Arbeit mit einzubringen. Und das inspiriert mich sehr.
Ohne unser damaliges Gespräch wäre ich nicht auf die Idee gekommen, eine Trainerausbildung zu machen. Das war die richtige Empfehlung zur richtigen Zeit.
HERZLICHEN DANK!!!
Und ich bin froh, dass ich mich entschieden habe, die Ausbildung bei Euch zu machen. Die Inhalte und der Aufbau der Module waren sehr hilfreich. Aber vor allem haben die Trainer jeden Ausbildungstag zu einem emotionalen AHA-Erlebnis werden lassen."
(Dagmar, Absolventin der Commax Akademie)